难道经历上次折磨后，他脱敏了？
见老婆脸蛋粉红扑扑的，他反问：“你热？”
叶宝翎不承认：“我不热。”
“早点睡吧，我明天一早要去见个客人。”说完，他拉好被子，头枕在手臂上，静静睡下。
叶宝翎：“……”
今晚不做？
她早计划好了，今晚要咬回去，给他胸上来个印记的。
结果他竟罢工！
上次她就发现了，他这个人有种别扭的节制。
可能第一次有合卺酒的作用是例外，连续做了三次。
周六那次，明明他状态极好，但也就用了一个小四边型，然后就在轰轰烈烈中结束了。
所以，他买一抽屉是打算用多久？
幸好，合卺酒的作用不算太大，没多久她也睡着了。
笃笃笃！
有人敲门。
张来迟赶紧收起了架在办公椅上的脚，“Comein！”
叶宝翎推开了办公室门，“张主管，你找我。”
张来迟让她坐下，随后才说：“有人投诉7楼、9楼的男厕所，经常打扫不及时，尿渍到处都是；15楼消防门后面烟头两天都没处理，具体是谁负责的，你找出来，这个月要扣工资。”
“哦。”叶宝翎答应了一声，随即问：“扣多少工资？”
张来迟耸肩：“那就要看他们改正的态度了。改得好少扣，改得不好，多扣。”
“改得好的标准是什么？”叶宝翎翻开本子，等着张来迟发话，她打算记下来。
张来迟愣了一下，他没想到叶宝翎问的这么细。
他哪儿知道改得好的标准是什么？还不是看领导心情？
他笑了一声：“你们自己悟。”
叶宝翎重复了一遍：“改得好的标准是我们自己悟？”
“聪明人能悟得明白。你要是悟不明白，你让他们悟。”
傻逼领导。
叶宝翎暗暗骂了一句，脸上还是带着几分的笑意，继续问：“万一没悟明白，改得不好呢？要扣多少工资？”
这是要打破砂锅问到底啊？
张来迟烦躁了，“保洁科没有工作标准吗？按照标准扣。”
早就把保洁科工作准则看得滚瓜烂熟的叶宝翎说：“保洁科有工作准则，但工作准则里没有扣工资这一项。”
张来迟憋着想要发火的怨气，“你先让他们改，改不好再来讨论扣多少工资，好不好？你会不会做事？！”
成功把对方激怒后，叶宝翎笑着说：“知道了。我会如实跟大家说明情况的。没其他事，我出去了。”